採用事業　....　事業内容

採用計画力強化
目的・目標の明確化、ターゲット設定、コンセプト作り
相互理解力強化
誤解を抽出、誤解を解くシナリオ、セミナー設計、スライド製作
選考力強化
改善点を抽出、基準の明確化、役割の明確化、手段の明確化